書評ブロガーの米山智裕（よねやまともひろ）です。Share読書.Com（シェア読書）は、ビジネス書や自己啓発書を中心に紹介する個人運営の書評ブログです（2013.7.6〜）。アナタの本選びに役立つような書籍の情報を配信しています。

【経験を積んだからこそできる転職戦略】
キャリアコンサルタント・山本しのぶ氏が、『アラフォー女性のための次こそ成功させる転職マニュアル』と題して、熱意だけで済ませない、年齢に合った転職戦略を指南する一冊。

■書籍の紹介文

「今の仕事に満足していますか？」
この質問に、あなたは淀みなく「はい」と答えられますか。

 

本書は、就活時代のままになっている転職に対する意識や行動を、年齢に合った、自分にふさわしい転職戦略へとアップデートする方法を指南する一冊。

 

転職の”転”を、転々とする”転”にしないために。
転職の”転”を、人生を良い方向へ好転させる”転”とするために。

 

まず、あなたが吸収するべき転職戦略がまとめられています。
要点を絞った文章解説と、内容の濃さは維持しつつも視覚的にわかりやすいイラスト解説のバランスがとても良い構成に仕上がっています。

 

20代の転職希望者と、30代・40代の転職希望者。
自分が採用担当者（経営者）だとして考えると、求める人物像が異なることは容易に想像ができます。

 

この想像力を、いかに働かせて転職活動ができるか。
突き詰めると、転職活動で望む成果を勝ち取れる人とそうでない人の差は、そこにあるとおもいます。

 

◎この会社はどんな人物を求めているのか
◎求める人物像に対して、自分をどう見せればいいのか
◎見せ方として、どんな言葉や表現を用いるのが最適か

 

志望する会社の面接に進むまで、”中の人”とは会えません。
そんな中で、履歴書や職務経歴書という文章の中に、どうやって自分を（会うにふさわしい人物だと）表現するかは”想像力”が勝負です。

 

さらに、面接に進んだ後も”想像力”は欠かせません。
「採用担当者はなにを求めているのか」「経営者・役員はなにを求めているのか」を想像しながら、相手の要求を満たせることを証明しなければ、正社員としての転職は叶いません。

 

もちろん、転職活動を適当にやる人などいません。
だれもが、必死になって職を求めて行動されています。

 

ですが、その”必死さ”が自分本位になってしまうのは危険です。
自分をアピールすることばかりに気を取られて、一番大事な”相手”、つまり、志望先会社のことを置き去りにしてしまうからです。

 

極論、志望先会社があなたを雇う義理はありません。
そこから、「ぜひあなたに入社してほしい！」と言わせるまでが転職活動です。

 

そのために、きちんと押さえておくべき”マナー”とでもいうべき戦略があります。
20代なら若気の至りで済まされますが、年齢を重ねたなら、その分だけスマートに”マナー”を見せる必要があります。

 

焦る必要も、気後れする必要も、諦める必要もありません。
人生を好”転”させるために押さえておくべきことは、この一冊に書かれています。

 

◆完成度の高い一冊。

アラフォー女性のための次こそ成功させる転職マニュアル
山本しのぶ つた書房 2022-11-27
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■【要約】15個の抜粋ポイント

賃金構造基本統計調査（厚生労働省／令和3年）によると、正社員・正職員と正社員・正職員以外（派遣社員・契約社員以外も含む）の女性のお給料の差は、30代、40代と年齢が上がるにつれてどんどん広がります。
40歳から44歳の正社員と非正規社員のお給料の差は、12か月分のお給料だけでも105万円以上の差があります。

 

30代、40代の転職活動は、ポテンシャルよりも圧倒的に「経験」を見られます。
履歴書や職務経歴書で応募先で活かせる経験や実績をしっかりアピールし、仕事への意欲も効果的に伝えないと書類選考は通過しません。

 

自分のやりたいことや自分の希望など「自分目線」の内容ばかりを伝えても、相手（面接官）の心には響きません。
「相手目線」を意識して、相手が興味を持つポイントを応募書類や面接で伝えられるかどうかで、今までの経験が同じでも書類選考や面接の通過率は大きく変わります。

 

まずはあなたが会社選びや仕事選びで大切にしたい条件を整理し、「転職活動の軸」を決める。
それから転職活動をはじめれば、あなたに合う求人を迷いなく選べるようになります。

 

仕事の成果で大切なのは、あなたが「意図して」成果につなげたという事実です。
大変な仕事を成功させるために、あなたがどのように工夫したり頑張ったから成果につながったのか。
一連の流れをあなたが「意図して」作り出し、その結果、成果が出たという流れが大切なのです。

 

最初は幅広く、いろいろな転職サイトから興味がある求人を探す。
興味がある求人が見つかったら、その転職サイトで他に同じような求人がないかを探す。
まずは網を「広く」投げて求人を検索すれば、幅広い求人の中からあなたに合う求人に出会える確率が高くなります。

 

気になる求人が出たらすぐに応募できるようにするためにも、まずはできるだけ早くベースとなる履歴書と職務経歴書を準備しておきましょう。

 

せっかく内定が出て入社した会社で入社後にトラブルにならないためにも、とくに履歴書は「正確」に書くことを心がけましょう。

 

志望動機のネタがそろったら、文章を考えます。
①結論から書く
②あなたの考えや想いを書く
③あなた自身の言葉で具体的に伝える ことを意識して書きましょう。

 

職務経歴書は、「メリハリ」が大切です。
面接官が興味を持つような、会社が求めている経験やスキルに合う経歴はしっかり書く。
それ以外のあまり関係がない経験はサラッと書く。
限られたページ数でメリハリをつけて、あなたの経験を効果的に見せれば、あなたの評価はアップします。

 

自己PRで書くエピソードは、あくまでもあなたが最初に書いた「強み」を証明するためのものです。
何となくエピソードを書くのではなく、最初に書いた「強み」を「伝える」ためのエピソードということを意識して書くと、説得力のある内容になります。

 

●面接対策の3ステップ
①面接で聞かれそうな質問を想定する
②想定した質問の回答を準備する
③考えた回答をもとに声に出して練習する

 

志望度が高く、内定が出れば入社したいと思える会社であれば、選考が進めば進むほど志望度の高さをアピールできるように面接対策を行いましょう。

 

キャリアに正解はありませんが、あなた自身の行動であなたが選んだキャリアを正解にすることはできます。

 

「正社員になる」と決めれば、正社員になるためにできることや、やるべきことに目が向けられます。
できることからコツコツ行動をはじめ、PDCAサイクルを回しながら諦めずに行動を続ければ、正社員への道はひらけます。

 

■【実践】3個の行動ポイント

【1946-1】実績は、転職先での再現性を意識して具体的に伝える

【1946-2】自分の仕事を「キーワード」化して整理する

【1946-3】履歴書と職務経歴書を定期的に作成する

■ひと言まとめ

※イラストは、イラストレーターの萩原まおさん作

■本日の書籍情報

【書籍名】アラフォー女性のための次こそ成功させる転職マニュアル
【著者名】山本しのぶ ・ 著者情報
【出版社】つた書房
【出版日】2022/11/27
【オススメ度】★★★☆☆
【こんな時に】生き方に迷ったときに
【キーワード】働き方、キャリアアップ、女性向け
【頁　数】240ページ
【目　次】
01 これからも、ずっと非正規社員で働きますか？
02 転職活動をはじめる前の心構え
03 転職活動の方向性とアピールポイントの見つけ方
04 あなたに合う転職活動の方法と求人の見つけ方
05 第一印象をアップさせる履歴書の書き方
06 書類選考の通過率を上げる職務経歴書の書き方
07 内定につなげる面接対策のポイント
08 内定から入社までと入社後の心構え

 

この本で、あなたは変わる！

アラフォー女性のための次こそ成功させる転職マニュアル
山本しのぶ つた書房 2022-11-27
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山本しのぶさん、素敵な一冊をありがとうございます(^^)

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